1. Kierowanie pracami Działu Administracji; dokonywanie podziału zadań
podległym pracownikom i ich nadzór.
2. Prawidłowe i sprawne wykonywanie zadań, przestrzeganie przepisów prawa oraz
porządku i dyscypliny w ramach kierowania działem.
3. Terminowość i rzetelność załatwianych spraw wynikających z realizacji powierzonych
zadań.
4. Racjonalne wykorzystywanie środków w ramach zatwierdzonych budżetów.
5. Kontrola prawidłowości zakupów, transportu i dostaw.
6. Przygotowanie okresowych ocen, analiz, informacji, i sprawozdań.
7. Kontrola rachunków pod względem merytorycznym za zrealizowane zlecenia,
zamówienia i umowy.
8. Coroczne określanie podstawy do naliczenia podatku od nieruchomości, oraz z tytułu
trwałego zarządu.
9. Nadzór nad brygadą remontową.
10. Monitorowanie wykorzystania kart drogowych przez pracowników Działu, oraz
prawidłowości rozliczenia kosztów eksploatacji pojazdów służbowych.
11. Wydawanie i podpisywania zaświadczeń w sprawach wynikających z działalności
Działu.
12. Wykonywanie innych zadań nie objętych zakresem czynności, a zleconych przez
Dyrektora MOPS.
Praca w systemie jednozmianowym od PN do PT. w godz. 7.30-15.30
Umowa o pracę na czas określony 6 miesiące z możliwością przedłużenia.
StPr/26/1054
data rozpoczęcia pracy od 01.12.2026
wynagrodzenie od od 6 490 do 7 040 PLN